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《欢乐颂2》开播 小邱有望晋升财务女神成为第2个安迪吗 日期:2017-05-11 | 来源: | 分类:百业新闻 | 浏览:552

《欢乐颂2》今日将开播,但未播先热,各路剧透已经满天飞。五美感情错综复杂,看的小编也是直揪心。然而,作为财务圈里的一份子,小编首先想到的是“感情线”之外的“事业线”。

大家都知道,在《欢乐颂1》中,职场新人小邱刚开始就是一个部门助理,月薪4000元,但却下定决心要考注册会计师,期望借此让薪水翻倍。而安迪一出场就上任公司CFO,年薪七位数还不算分红。二者悬殊之大,令人咂舌。

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可惜的是,到1剧终,我们也没能看到小邱在会计事业上有任何实质性的突破和进展。惋惜之余,小编不禁在想:第2季归来,小邱有望晋升财务女神,成为第2个安迪吗?

从目前的剧透来看,这种可能性还是比较小的,小邱的感情线仍有可能是其主体发展线,并承包众多槽点。

但是讲真,抛开剧情,像小邱这种小人物如果想到达安迪的位置也并非完全不可能,因为从事会计这一职业的人发展空间很大。那么从小邱到安迪,大概会经历这些过程:

1、出纳

会计行业所谓的钱帐分离,即“出纳碰钱不碰帐,会计管帐不碰钱”。出纳的工作通常与资金有关,例如整理原始凭证、登记凭证等。

工作经验:0-1年以上

2、小会计

应收会计、应付会计都属于小会计的范畴,通常管理一些账务事宜。应付会计一般是进行员工工资发放、费用报销、物质采购、贷款管理等对内、对外的现金支出项。应收会计肩负核算与管理企业应收款项的重任,掌握企业流动资金的命门。

工作经验:0-2年以上

3、总账会计

总账会计被称为财务数据“中”结者。整合应收与应付等财务数据,在月底及年底负责结账和出具财务报表,给管理会计或公司高层进行财务分析。总账会计一般是从小会计、小出纳的岗位逐步晋升。

工作经验:5年以上

4、财务经理

财务经理必须要有良好的专业能力,需要对企业的全面管理与运营提供有力的决策支持,但同时必须具备良好的职业道德。

工作经验:8-10年以上

5、财务总监

财务总监必须要有全方位的综合能力,财务预算、分析、成本、风控、公司治理、管理会计等方面非常精通,具备极强的硬技能和软技能。

工作经验:10-15年以上

6、CFO

CFO是公司的二把手。CFO需要想方设法的为企业创造价值,确保公司股东利益最大化,为公司CEO提供战略决策。

工作经验:12-15年以上

刚毕业的会计人一般都是从事财务会计方向,从小出纳做起,可以说,出纳这个岗位上聚集了无数出入职场的新丁。虽然从出纳晋升到CFO,路漫漫其修远兮,但只要你坚定目标,脚踏实地一步一个脚印,一切都有机会。

 

来自中华会计网校。